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處罰通知

時間:2022-05-07 14:31:51 處罰通知 我要投稿

處罰通知范文集錦六篇

  在發(fā)展不斷提速的社會中,我們需要用到通知的情形越來越多,通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編幫大家整理的處罰通知6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

處罰通知范文集錦六篇

處罰通知 篇1

  各單位:

  由于庫房材料管理不善,導(dǎo)致公司損失XXXXX(描述財產(chǎn)等損失)。

  經(jīng)查,原因主要有XXXX;責任人為XXXX;根據(jù)公司管理制度XXXXX,對XX人(或部門)處以處罰XXXX(經(jīng)濟的罰款,或紀律處分)。

  請各單位及全體員工以此為戒,大力宣傳,形成遵章守紀的良好氛圍。

  特此通知。

  XXXXXXX公司

  二○一二年六月十九日

處罰通知 篇2

xxxx:

  根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第條規(guī)定:“職工無正當理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時光超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的,企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同!苯(jīng)查考勤報表,截至xxxx月xxxx日你已經(jīng)連續(xù)曠工xxxx天;年內(nèi)累計曠工xx天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于xx月xxxx日前到廠上班,逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。

  特此通知

  xx簽發(fā)

  xx年xx月xx日

處罰通知 篇3

  20xx年3月,食堂隨意更改菜譜一次,學生食用蔬菜上有霉點,七(2)班、九(2)班各一名學生發(fā)現(xiàn)菜中有異物,食堂管理委員經(jīng)查實后,決定處理如下:

  根據(jù)學校相關(guān)規(guī)定,對食堂承包人給予650元的經(jīng)濟處罰,要求承包人切實加強內(nèi)部管理,遵守學校制度。

  食堂管理委員會將會加大監(jiān)督力度,發(fā)現(xiàn)一起處理一起,創(chuàng)建一個有序和諧的校園環(huán)境。

  xx實驗學校食堂管理委員會

  20xx年4月24日

處罰通知 篇4

  對于20xx年11月15日晚保安部發(fā)生的一樓摩托車停放區(qū)廠內(nèi)丟失的`嚴重安全事故,經(jīng)過公司辦公室對所發(fā)生該事故前后調(diào)查,責任明確,對以下相關(guān)責任人做出相應(yīng)的通報處罰決定:1、因保安部門衛(wèi)羅定友在工作安保期間未能嚴格尊守公司保安條例,對安保問題沒有認真負責直接導(dǎo)致公司財產(chǎn)造成了損失,對上述嚴重安全事故的責任人記大過一次并給與嚴厲處罰并處罰金且全廠通告批評,資料《保安處罰通知書怎么寫》。

  2、因公司周邊治安情況復(fù)雜,廠門又在大路邊人流量大,歲末年底盜竊猖獗,公司內(nèi)部應(yīng)加強安保,增強上下班門口防衛(wèi)意識,做到廠門開放時間人不離崗,離崗留眼、離崗掩門,對車輛停放區(qū)要求停放人員主動上鎖以加強安全防護。

處罰通知 篇5

  受處分人姓名:_________

  部門:________________

  崗位:________________

  處罰事由:_______________________________________________________

  處罰類型:

  經(jīng)濟:罰款______元;扣工資______元;扣獎金_____元

  行政:警告□ 記過□ 記大過□ 辭退□ 開除□

  員工本人簽名:_____________ 日期:____年___月___日

  員工所屬部門主管簽名:________ 日期:____年___月___日

  總經(jīng)理簽名:_____ 日期:_____年___月____日

處罰通知 篇6

  編號:20xx0401

  日期:20xx年04月21日

  姓名:XXXXX

  所屬部門:市場營銷部

  所犯過失:中國國際醫(yī)療器械展覽會期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時間到場協(xié)助我司的參展商開展會展,并爭取在會展過程中多學習多提高,為公司下一步會展計劃積累經(jīng)驗。但我司的員工XXXXXX無視公司紀律,在沒有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準下,善自主張缺席會展一天,這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見,根據(jù)本人認錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

  處分:口頭嚴重警告一次,并做書面檢查。

  罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

  領(lǐng)導(dǎo)批準:

  被處罰員工:

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