上班玩手機處罰通告

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　　上班玩手機處罰通告1

　　職工xxx上班脫崗不工作，玩手機，違反廠紀(jì)廠規(guī)，經(jīng)過多次教育不改。為教育本人和警示全廠職工，特扣工資50元。

　　xxx工廠

　　xxx年11月11日

　　上班玩手機處罰通告2

　　l2月7日21點40分三車間小工xxx在崗睡覺，勸退。

　　l2月7日21點40分三車間脫膠工xxx玩手機，解除勞動合同。

　　l2月8日中午 一車間脫膠工吳xxx手機，解除勞動合同。

　　l2月23日上午 一車間小工xx玩手機，解除勞動合同。

　　l3月7日8點50分 一車間小工xxx開月會睡覺，部門除名。

　　l3月7日17點17分 粘棒員xx玩手機，部門除名;陪玩者xxx給予記過罰金處分。

　　車間主管xxx、xxx、xxx教育不到位，監(jiān)管不力造成員工犯錯，部門給予嚴(yán)厲批評，以觀后效。

　　l凡急辭、辭退者，取消當(dāng)月的績效考核獎金，調(diào)部門者在扣除相應(yīng)罰金后，發(fā)放其余績效獎金。

　　上班玩手機處罰通告3

　　由于一些公司員工及外租機械手經(jīng)常性在上班期間用手機上網(wǎng)或在辦公室用電腦上網(wǎng)以及睡覺。為了杜絕這類事情，經(jīng)項目部商議后采取以下措施：

　　1、發(fā)現(xiàn)一次，對當(dāng)事人處罰100元，對現(xiàn)場負(fù)責(zé)人處罰50元。

　　2、發(fā)現(xiàn)二次，對當(dāng)事人處罰500元，對現(xiàn)場負(fù)責(zé)人處罰300元。

　　3、發(fā)現(xiàn)三次，對當(dāng)事人處罰1000元，對現(xiàn)場負(fù)責(zé)人處罰500元。

　　4、發(fā)現(xiàn)四次，對當(dāng)事人直接開除。

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